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教資面試出現(xiàn)這些情況面試還能過嗎？
2021-05-18 14:22 德誠(chéng)教育 145
教資面試考試已經(jīng)結(jié)束，相信考完的小伙伴們內(nèi)心一定槽點(diǎn)滿滿，想要一吐為快，除了吐槽，小伙伴們更關(guān)心的還是面試能不能通過。畢竟，面試成績(jī)6月15日才能公布，距今還有將近一個(gè)月。
今天小師妹就從考官態(tài)度的角度出發(fā)，分析一下昨天的面試情況，判斷一下小伙伴們通過的幾率，方便小伙伴們做好考試安排！
01
關(guān)切型
這類考官比較關(guān)注你試講環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的失誤，在答辯環(huán)節(jié)中，考官會(huì)針對(duì)你試講中的錯(cuò)誤，再重新提問。他們想要的結(jié)果是，你通過答辯認(rèn)識(shí)到自己講錯(cuò)了，并知道如何改進(jìn)。這種考官是想要幫助你改正錯(cuò)誤并希望你在以后的教學(xué)生涯中，能夠查缺補(bǔ)漏，改進(jìn)完善。
如果你能及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己存在的錯(cuò)誤，知道如何改進(jìn)的話。一般情況下考官會(huì)讓你通關(guān)的。他問你就是想提醒你一下。如果你有幸遇到這種情況，其實(shí)通過的概率是比較大的。
02
補(bǔ)救型
一些教資考官曾說過，出錯(cuò)不代表著你無法通過，只要你能認(rèn)識(shí)到，還是能讓你順利通關(guān)的。還要看你試講中出現(xiàn)的錯(cuò)誤，嚴(yán)不嚴(yán)重，是口誤，還是知識(shí)性的錯(cuò)誤？口誤應(yīng)該問題不大，因?yàn)檎l都難免出現(xiàn)這種不小心說錯(cuò)的情況，在答辯環(huán)節(jié)，及時(shí)訂正過來就可以。
但是知識(shí)性的錯(cuò)誤是指你把本堂課的教學(xué)目標(biāo)中的重要內(nèi)容都搞錯(cuò)了，或者是教材都講不明白，看不懂。這個(gè)問題就比較嚴(yán)重了。
03
高冷型
有些考官在考場(chǎng)中一臉嚴(yán)肅，沒有多余的表情、動(dòng)作，他可能從頭到尾也不抬頭看你，但是他內(nèi)心很熱情，在認(rèn)真地聽你的講述。因?yàn)樗麚?dān)心抬頭盯住你，讓你不知所措?？脊俣加幸环N愛護(hù)考生的心理?？峙陆o考生造成心理負(fù)擔(dān)。
考官的漠不關(guān)心，不代表你講的不精彩，只是他們見的講的精彩的實(shí)在太多了。你沒有引起他的注意也沒關(guān)系。
所以遇到高冷型的考官并不要害怕，有可能他也是想幫你順利通關(guān)的。
04
熱心型
有些考官非常的熱心，他會(huì)有意識(shí)的提醒考生時(shí)間快到了。有些考官會(huì)輕聲地咳嗽或看看手表，看手表的動(dòng)作可能做的比較浮夸，就是想有意的提醒你；有些考官比較直接，他會(huì)直接小聲的提示你時(shí)間馬上要到了。這樣是想讓你快速的調(diào)整自己的教學(xué)節(jié)奏，盡快把所有的環(huán)節(jié)都呈現(xiàn)完畢。
05
直接型
如果試講表現(xiàn)非常差，整個(gè)教學(xué)流程都不明確，或者是對(duì)于教材理解的偏差非常大，考官可能會(huì)認(rèn)為你還需要回去再好好準(zhǔn)備，比如語文教學(xué)中很重要的就是有感情地朗讀，可這個(gè)考生從頭到尾都沒有讓學(xué)生讀過一遍課文。但是畢竟面試費(fèi)也是不是個(gè)小數(shù)目，他們也想讓你知道這次不能順利過關(guān)了。
以上就是大家在教資面試考場(chǎng)遇到的幾種考官類型了，很多小伙伴們可能覺得：我遇到的考官和上面的都不同，就是一臉嚴(yán)肅地走完面試流程，沒啥特點(diǎn)，這種也是常態(tài)啦！
其實(shí)只要面試發(fā)揮得好，遇到什么樣的考官都不重要~小編相信，誰能無法阻擋小伙伴們上岸的腳步！