學歷無用論已過時,提升學歷已成為趨勢
不管是找工作還是在工作中提升職位,對學歷是有要求的,盡管你的工作經(jīng)驗才豐富,學歷沒達到標準,就會被刷下來了。在生活中,學歷到底有哪些用處呢,和德誠教育來了解一下吧。
>>學歷的10個作用
一、學歷是找工作的敲門磚。
當今社會學歷仍然是企業(yè)選材的重要標準,它反映了一個人的層次和高度,沒有一個較高的學歷,你再強的能力也往往不被人所發(fā)現(xiàn)。
不管是企業(yè)單位還是事業(yè)公司,學歷是當今招聘必有的一道程序了
它好比工作的蹺蹺板,在你應聘之前已經(jīng)將你的身份提高,為你增加了競爭的資本。
所以說學歷就像是敲門磚一樣,沒有學歷別人連門都不給開,你又怎么能有機會去展示自己的能力呢。
二、學歷是干部或員工工資標準、崗位晉升的首要要求
目前很多單位都是根據(jù)學歷定工資的。中專生、大專生、本科生入職時的底薪就有區(qū)別,而且從長遠方面來講:學歷對于自己以后晉升,評優(yōu),考職稱,漲工資等等都是單位領(lǐng)導衡量員工的標準。
企業(yè)對員工的要求越來越高,不僅僅是在能力上,更是體現(xiàn)在學歷上,員工兢兢業(yè)業(yè)很多年,就為能夠晉升加薪,最后又有多少人因為學歷達不到而讓后來者居上了,對于這樣的事情,不提升學歷,你能甘心嗎?
三、學歷是考公務員、事業(yè)編制的最起碼要求
公務員、事業(yè)編制是當今社會一類熱門的職業(yè),穩(wěn)定、所謂的鐵飯碗,很多在職人員或剛踏入社會的大學生都選擇這條路,但是它有非常嚴格的學歷要求,你有文憑才有資格報名,沒有學歷你只能望塵莫及。
四、考證(國家級職業(yè)資格證書)、職稱評定
許多國家職業(yè)資格證對學歷也都是有一定要求的,基本都是??埔陨蠈W歷,如現(xiàn)在公務員、法律、法官和檢察官司的司法考試報名條件要求必須是專科以上學歷;
在評定高級職稱時??埔韵禄旧蠜]有機會,而現(xiàn)在許多的單位主管領(lǐng)導幾乎都是由高級職稱的人擔任,當然高級領(lǐng)導中也不可能有低學歷的人來擔任;
所以提升學歷,刻不容緩?。?/p>
五、學歷是落戶一線城市、買房成家的必要條件。
目前全國大中型城市在人才戰(zhàn)略中,學歷落戶是其中很關(guān)鍵的一方面;
學歷落戶以武漢為例:目前已經(jīng)開放到普通高等學校畢業(yè)生,年齡45周歲以內(nèi),即可落戶武漢(高等學歷教育包含成人教育系列和全日制教育)
六、拓展、優(yōu)化交際圈
俗話說:物以類聚,人以群分。在今天的社會,人脈是最大的財富之一,您參與我們的學習,不僅能提高自身的學歷,更重要的是,您能有效擴大自己的交際圈,優(yōu)化現(xiàn)有人脈交際圈,提高自己的交際圈的層次。
俗話說在家靠父母,出門靠朋友,您的交際圈擴大了,您的機會也增加了,所以提升學歷真的很必要!
七、學歷是談戀愛的一個重要籌碼。
在21世紀的潮流中,征婚交友大專本科學歷是最低的要求,但凡有更深層次的要求就是985/211,甚至是碩研/博研,另外還要有房有車有存款,年薪起碼20W+,但是沒有高學歷又何來高薪水呢?
八、學歷是商業(yè)合作的一個重要武器,是干部、領(lǐng)導、老板身上的光環(huán)
文憑國家承認,學信網(wǎng)可查,無毒無害,始終用得上,可未雨綢繆。
企業(yè)上市、上新三板、申報高新產(chǎn)業(yè)補貼資助等,是對員工學歷有一定要求的,同時也可以作為福利以穩(wěn)定人心,降低人員流失。
九、提升自身的綜合素質(zhì)和競爭能力,改變命運的籌碼
有人說:學歷不等于能力,當然這句話在一定程度上是沒有錯的,但是在如今知識經(jīng)濟的時代,不難發(fā)現(xiàn)大多數(shù)成功人士的學歷都是很高的。
學歷是學習的證明,經(jīng)過學習,讓你不斷的積累知識,豐富自己的知識面,同時也能提高你的思考能力。
機會是留給有準備的人的,通過不斷學習,提高自身知識面,增強自身的競爭力,當機會來臨時,你才有把握和別人一較高下。
十、學歷是父母或?qū)W校的驕傲。
在家庭以身示范,樹榜樣給孩子看,營造家庭學習氛圍;
對學校而言,高學歷本身就是一種榮譽的標榜,一個高學歷的人無疑會成為一張響亮的名片。
學歷熱在中國,在現(xiàn)在甚至在以后相當長的時期內(nèi)都會一直很熱,學歷的作用其實無處不在,學歷的高低代表著一個國家國民素質(zhì)的高低,也是社會選拔人才的一個重要依據(jù),歷來為國家所重視,也是世界各國評價國民素質(zhì)的一個重要杠桿。
所以,高學歷熱還將在中國熱下去,這是我們必須面對的一個現(xiàn)實問題!
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